奢靡浪費也存在于某些學生組織。劉川透露，一些學生會干部熱衷于聚餐喝酒，更有甚者，吃喝的錢直接拿發(fā)票在學校“校園文化建設(shè)費”里報銷，“跟公款吃喝一樣”。

最讓許謙印象深刻的是辦了一場校園活動之后，學生會主席請大家聚餐，在一個烤肉店，五六張桌子拼成一個長條，烤肉串從頭擺到尾。到店之后，大家迅速開始互相敬酒，推杯換盞間幾乎沒有人吃烤肉。

“我記得走的時候，桌上大概還有幾百個肉串沒人動。但就算沒人吃，學生會主席請吃飯，也要有排場。”

華北某市學聯(lián)去年舉辦大學生骨干封閉式培訓，在某個培訓基地，學生骨干們食宿在一起。

“白天學思想政治課，晚上男生就翻墻出去買酒，然后一些男生女生徹夜不睡覺，打牌喝酒玩游戲?！?

這位學生會副主席向半月談記者展示了一張朋友圈截圖，圖片顯示，兩位學生“骨干”在培訓期間玩大尺度游戲并拍照發(fā)朋友圈。他坦言，還有一些人會聚餐后在朋友圈曬出酒瓶數(shù)量，稱“今天又喝掉多少多少箱”。

招新塞“條子”，上位靠“裙帶”

一些大學生和高校教師告訴半月談記者，部分學生加入學生會、社團組織，是懷著“刷簡歷”“拿保研加分”等目的，背離了為學生服務(wù)、因興趣而聯(lián)合的初衷。

“干部頭銜爭得比較嚴重，校研會拉票的事比較多?？旖咏鼡Q屆時，新生就比較積極，沒選上重要職位的，基本就不出現(xiàn)了?！?

北京一所知名大學2018屆博士畢業(yè)生張旭說。

“一個最典型的例子是，當不上部長、副主席的干事，基本上大二、大三就走了，因為不能給簡歷增添亮色，也拿不到保研、評優(yōu)加分?！?

受訪的大部分學生干部坦言，能否走上“領(lǐng)導崗位”，一個決定性的因素是“和團委老師、學生會主席走得近不近”。

每年招新也有人塞條子?！霸?jīng)有位老師在招新期間給我塞了個紙條，說‘這個學生是面試時被刷下來的，希望你們部門留著他。他是某某老師的孩子，需要照顧一下’。”一位學生會部長透露，“還有個男生，父親是某地官員，換屆選舉時，主席就直接安排他跨部門做了另一個部門的部長?！?

除了“拼爹”，還有一種升遷靠“裙帶”。

“跟主席談戀愛，保你升部長，長得好看也能升部長?！?

剛剛畢業(yè)的本科生林琳說，她所在學校的人文與法學院，一位院學生會主席追求學妹，他跟學妹說‘你好好干，我?guī)愣嘁娨娎蠋?，當部長沒問題的’，后來學妹還真的當上了部長。

湖南一所理工科大學研究生院副院長彭春華告訴半月談記者，每年學生會快要換屆時，學校周邊的餐館、KTV和各種娛樂場所就爆滿，很多都是學生干部聚會，想“上位”的學生都要活動活動，聯(lián)絡(luò)聯(lián)絡(luò)感情，主要目的就是拉票。

“沒點經(jīng)濟實力，還真不一定上得去?！?

別讓“預備隊”剛上路就走歪

一些大學生和高校教師認為，學生會、研究生會組織中，“學生官僚”“小官場”等畸形文化已經(jīng)萌芽，而大學是一個人步入社會的預備階段，“預備隊”更不能走上歪路。

半月談記者采訪了多位高校學生干部，他們認為，學生組織不僅要制定嚴格全面的規(guī)章制度，對學生骨干的一言一行作出明確規(guī)定，還要真正將規(guī)章制度落到實處。

湖南師范大學法學院教授倪洪濤認為，給高校學生組織立規(guī)矩很有必要，中央出臺“八項規(guī)定”，從上到下推行“反四風”，黨風政風逐漸好轉(zhuǎn)。他建議，教育主管部門要在高校學生組織中抓好“反四風”落實工作，牽頭給學生組織“約法三章”，建立“負面清單”，規(guī)范引導高校學風。

中南大學社會學教授李斌建議，在高校學生組織中進一步貫徹落實“去四化”工作，避免學生團體機關(guān)化、行政化、貴族化、娛樂化。

還有受訪教師建議，避免在保研、評優(yōu)等各類競爭評比中，過高突出學生干部的加分比重，避免依據(jù)學生干部層級拉開較大差距；減少競選環(huán)節(jié)中人為主觀因素的影響，尤其要避免實質(zhì)上的“老師指定”“學生會主席指定”。

湖南師范大學新聞與傳播學院副教授翁揚建議，學校要給學生組織“減負”，讓它們少承擔些行政工作，盡量回歸學生自治、服務(wù)學生的職能；

弱化行政系統(tǒng)對學生的評價權(quán)力，讓學生自治組織變得更純粹，讓學生干部在自治中真正發(fā)揮才干、得到鍛煉。